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服務簡介



人力資源許可證


在了解人力資源服務許可證之前,我們不妨先來了解人力資源這個行業是用來干嘛的。人力資源(Human Resources ,簡稱HR)指發展經濟和社會事業所需要的具有必要勞動能力的人口。必要勞動能力,是指智力與體力的有機結合。把對人力資源的開發真正擺在一個戰略重點的地位上,乃是一個十分迫切的問題。在平時我們會聽到很多有關于HR的說法,但是很多人都不知道,如果是專門經營這塊的公司是需要人力資源服務許可證的。


眾創空間集團簡介


眾創空間集團自2015年成立以來,秉承“直營服務,品質保證”的經營理念,結合企業的不同發展階段、層次需求,不斷完善服務體系,現已為超過10000家企業提供低成本 、高效率的工商注冊、財稅代理、稅務籌劃、審計驗資、商標版權、資質許可、社保代繳、勞務外包等一站式企業服務。



所需材料


人力資源許可證所需要的資料:


1、工商行政部門核發的機構名稱(該名稱需與人力資源服務內容相關聯且不得冠以“某中心”或“某職介所”)預先核準通知書或《營業執照》副本及復印件;


2、填寫完整的《人力資源服務機構申請表》;


3、申請報告(包括名稱、地址、申辦原因,資金情況、業務范圍等。業務范圍為:境內職業中介。人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務,人才信息網絡服務,人才推薦、招聘、培訓、測評及法律、法規規定的其他有關業務);


4、機構章程(明確服務宗旨、對象、形式;機構組成和人員分工;經費來源渠道等)及內部有關規章、制度(管理制度、財務制度、服務制度、印章管理制度等);


5、4名以上專職人員的資格證書(《人力資源管理師》、《職業指導師資格證》或《江蘇省人力資源服務資格證書》)及相對應的中專以上畢業證書。并提供與專職工作人員的聘用的意向書或勞動合同或勞務協議;


6、新設立的機構須經法定驗資機構出具至少10萬元人民幣的注冊資本(金)驗資報告或證明(非獨立法人機構,由總公司所在人社部門出具同意在設立分公司證明,可省去驗資報告;與境外組織合資或合作成立人力資源服務機構,由省人事行政部門審批并報人事部備案。);


7、法定代表人或負責人的身份證明;


8、應提供40平方米以上的經營場所房產證明(不得為私人住宅),如租賃房屋須提供租賃協議及房東所有權證;


9、國家、省和市勞動保障行政部門規定的其他材料。

服務步驟


人力資源許可證辦理流程:


1、受理:申請機構在當地人力資源和社會保障行政部門提交材料,即時審理。


2、審查:材料齊全的,人力資源和社會保障行政部門在受理申請之日起20日內審查完畢。對提供的材料不全的,會告知申請機構哪里需要填補以及更改。


3、實地考察:工作人員會告知考察時間,病到現場對開辦場所、辦公設施、辦公環境等進行實地考察。


4、發證:符合條件的,予以批準,頒發《人力資源服務許可證》;不予批準的,應當說明理由。

服務優勢


服務承諾


常見問題

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